Chargé.e de projet en gestion des matières résiduelles

Date limite pour postuler : 27 septembre 2026
Date d’entrée en fonction : Dès que possible
Admissibilité au télétravail : 100% télétravail ou selon ton choix – déplacements ponctuels requis (1 à 2 fois par mois)
Salaire à l’embauche en fonction de l’échelle salariale en vigueur (entre 62 338$ et 90 340$)

Ton mandat  
Tu accompagneras les responsables de la gestion des matières résiduelles (GMR) des communautés des Premières Nations dans le développement, la mise en œuvre et le suivi de leurs projets. Tu offriras un soutien technique adapté à leurs besoins, notamment pour les demandes de financement, les analyses de risques et l’amélioration des pratiques GMR. Tu assureras la formation des opérateurs et des gestionnaires en communauté et rédigeras des rapports de recommandations fondées sur les priorités établies selon une approche de gestion des risques. Enfin, tu collaboreras avec l’équipe à la réalisation de divers projets et événements visant à renforcer les capacités des communautés et à promouvoir de bonnes pratiques durables en gestion des matières résiduelles.

Tes principales responsabilités  

Cibler les caractéristiques clés du projet, par une analyse des besoins et des intérêts des Premières Nations qui met l’accent sur les priorités des communautés, anticipe les risques et tire parti des opportunités
Élaborer un plan de travail et un échéancier détaillé, et veiller à leur respect en optimisant l’utilisation des ressources disponibles et en faisant le suivi des coûts, selon les procédures en place
Réaliser le projet et s’assurer de la progression des activités, du développement des livrables, en assurant le suivi avec les partenaires (comme des rencontres, événements, etc.)
Rédiger des rapports réguliers sur l’avancement du projet, en présentant les résultats obtenus et en assurant un suivi efficace une fois le projet terminé
Participer activement à la rédaction de propositions de projet et des demandes de financement
Assurer un travail de qualité en tout temps, axé sur des relations de qualité et l’atteinte des résultats attendus par nos partenaires des Premières Nations
Effectuer une veille informationnelle tout au long du projet

Tu as le profil ?  
5 ans d’expérience pertinente et/ou diplôme universitaire de premier cycle ou combinaison de formations académiques en sciences de l’environnement, comme en gestion des matières résiduelles ou dans un domaine connexe
Aisance avec l’ensemble de la suite Microsoft 365, particulièrement avec Excel
Très bonnes aptitudes à communiquer en français et en anglais à l’oral et à l’écrit
Être disponible à se déplacer dans les communautés à travers le Québec et Labrador environ 1 à 2 fois par mois
Détenir un permis de conduire (classe 5) valide
Habiter dans la province de Québec
Expérience de travail auprès d’une organisation autochtone ou des Premières Nations (atout majeur)
Expérience en pédagogie et en transfert de connaissances (atout)
Connaissance d’une langue autochtone (atout)

Avantages 
Travailler au service des Premières Nations
Poste à temps plein avec un horaire flexible de 34h
Vendredi après-midi non travaillé
Ordinateur portable fourni
Politique de télétravail en vigueur et les bureaux sont situés à Wendake
Vacances annuelles dès l’embauche et les années d’expériences sont reconnues
14 congés fériés fédéraux et provinciaux dont la Journée nationale des peuples autochtones
Congés payés durant les fêtes pour totaliser 2 semaines
Congés de maladie et congés pour obligations familiales dès l’embauche
Régime de pension et assurances collectives après la période de probation

Pour postuler 
Remplis le formulaire pour faire parvenir ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation à l’attention de l’équipe des ressources humaines avant la date limite ici → www.iddpnql.ca/carriere
** À noter que, à compétence égale, l’IDDPNQL accorde la priorité aux candidat.es autochtones. Seul.es les candidat.es retenu.es en présélection seront contacté.es.